BioTalent Canada propose des cours pour combler les principales lacunes en matière de compétences dans la bioéconomie du Canada
OTTAWA, ON–/HEBDO-PRESSE/–BioTalent Canada inaugure aujourd’hui l’offre de trois autres cours en ligne sur la bioéconomie au pays dans le cadre de sa formation « Compétences pour réussir ». L’inclusion de ces cours dans le cadre de la formation Compétences essentielles fondamentales soutient davantage encore le perfectionnement de compétences fondamentales essentielles à l’intégration de nouveaux talents et à la croissance des marchés du travail en bioéconomie actuels et à venir au Canada.
Ces cours sont conçus pour développer les compétences fondamentales que les employeurs canadiens recherchent chez les candidats. Au nombre des compétences retenues par le gouvernement du Canada comme étant essentielles à l’employabilité, mentionnons la communication, la collaboration et la résolution de problèmes. Les cours « Compétences pour réussir » étaient financés en partie par le Programme d’apprentissage, d’alphabétisation et d’acquisition des compétences essentielles pour les adultes du gouvernement du Canada.
Selon le rapport national d’information sur le marché du travail publié à la fin de 2021, de nombreux employeurs citent le manque de « compétences générales » (savoir-être) chez les diplômés des établissements canadiens d’enseignement collégial et universitaire. En tête de liste figure la résolution de problèmes, considérée comme « très importante » par 86 % des employeurs de la filière de la bioéconomie. Près de 75 % des employeurs ont souligné l’importance de la collaboration, de la communication, des capacités d’adaptation et des compétences interpersonnelles.
« Les cours Compétences pour réussir ont été conçus avec soin après avoir consulté les employeurs sur ce qu’ils recherchent chez un candidat idéal et sur les compétences qui font le plus souvent défaut », d’affirmer Robert Henderson, président-directeur général de BioTalent Canada. « Ces cours favorisent une transition sans heurts vers n’importe quel milieu de travail de la bioéconomie, permettant aux nouveaux employés de s’adapter à leur nouveau milieu de travail et de s’épanouir à l’intérieur de celui-ci. »
Les utilisateurs peuvent se soumettre à des évaluations préalables et postérieures pour chaque cours du programme et, une fois le cours terminé, ils recevront la désignation sectorielle BioFin PrêtMC de BioTalent Canada. Cette reconnaissance donne aux candidats un avantage concurrentiel sur le marché du travail. Les employés actuels sont également mieux placés pour une mobilité ascendante.
« BioTalent Canada s’efforce de faire en sorte que les chercheurs d’emploi aient en main tous les atouts leur permettant pour faire carrière dans la bioéconomie canadienne. Cette formation destinée aux premiers de classe rendra ceux-ci attrayants pour les employeurs », d’expliquer M. Henderson. Compétences pour réussir permet aux gens d’optimiser leur potentiel et de s’épanouir en tant que membres de l’effectif de la bioéconomie d’aujourd’hui.
Pour obtenir de plus amples renseignements sur Compétences pour réussir, veuillez visiter le site Biotalent.ca/Essentielles.
Financé en partie par le Programme d’apprentissage, d’alphabétisation et d’acquisition des compétences essentielles pour les adultes du gouvernement du Canada.
À propos de BioTalent Canada
BioTalent Canada soutient les gens derrière la science essentielle. Reconnue comme la source incontournable de renseignements sur le marché du travail, BioTalent Canada guide les intervenants de la bioéconomie avec des données factuelles et des normes axées sur l’industrie. BioTalent Canada s’efforce de catalyser l’intelligence en bioéconomie, de combler le fossé entre les talents prêts à l’emploi et les employeurs et d’assurer l’agilité, la résilience et la durabilité de l’un des secteurs les plus vitaux du Canada.
Figurant depuis peu sur la liste des 50 meilleurs lieux de travail au Canada dans la catégorie des employeurs de 10 à 50 employés et détentrice de la certification Great Place to WorkMD 2022, BioTalent Canada applique en son sein les mêmes normes que celles qu’elle recommande à ses partenaires. Ces distinctions lui ont été attribuées après une analyse rigoureuse et indépendante effectuée par Great Place to WorkMD.
Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter le site biotalent.ca.
Contacts
Relations avec les médias
Siobhan Williams
Directrice, Marketing et communications
BioTalent Canada
Téléphone : 613-235-1402, poste 229
Courriel : swilliams@biotalent.ca